So ein Beispiel für einen Ausbildungsrahmenplan ist online. Das Format ist nicht der Hit, habe das *.doc einfach schnell als "Webseite" gespeichert.

Die linke Seite stellt den orginalen Ausbildungsrahmenplan dar. Auf der rechten Seite habe ich schon früher oben die Abteilungen meines Hotels aufgeführt (von links nach rechts meines Erachtens die Idealreihenfolge), und den Anforderungen entsprechend die einzelnen, zu vermittelnden Fähigkeiten auf die verfügbaren Abteilungen aufgeteilt. Das ist z. B. eine individuelle Sache, mein Nachfolger könnte das schon wieder ganz anders wollen (für richtig erachten).

Wenn man zusammenrechnet kommen genau 156 Wochen zusammen (nicht real). => Bruttoausbildungszeit.

Davon habe ich dann 50 Wochen für Berufsschule, Urlaub und Feiertage abgezogen und zwar nach (wieder) eigenem Ermessen auf die einzelnen Abteilungen aufgeteilt. => Nettoausbildungszeit (Theorie)

Wie ihr seht komme ich damit wenigstens auf die ungefähre Anzahl der Ausbildungswochen je Abteilung.

Wie Ihr seht, berücksichtige ich hier keine pädagogischen Überlegungen, was in welchem Lehrjahr vermittelt werden soll. (Siehe jedoch dazu oben, Abteilungsreihenfolgen)

Die Punkte 1 - 3 spiegeln (trotz genau je 52 Wochen) nicht die Lehrjahre oder Reihenfolge wieder.\n\n

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